2020年以降、私たちの働き方は大きく変わり、フルリモートワークが急速に普及しました。それに伴い、オフィスでの交流も減少し、忘年会のような年末のイベントもリモートで行う企業が増えています。そこで、今回は自民党と公明党が提案する「123万円案」を活用し、フルリモート時代にふさわしい忘年会プランをご紹介します。このプランは、フルリモート環境でも参加者全員が大満足できることを目指しています。
まず、「123万円案」とは何かをご説明します。この政策は、企業が従業員の福利厚生費として一定の金額を活用し、リモートワーク環境を整えることを支援するためのものです。この予算を活用し、忘年会を企画する際には、以下のポイントに注目してみてください。
1. 参加者全員が楽しめるオンラインイベントの企画
オンライン忘年会では、全員が楽しめるようなイベントを取り入れることが重要です。例えば、オンラインゲーム大会やバーチャルツアー、クイズ大会などがあります。これらのイベントは、参加者が積極的に関わることで、リモートでも一体感を感じられるものです。
2. 豪華なデリバリーサービスの利用
リモートであっても、食事は忘年会の大切な要素です。123万円の予算を活用し、参加者それぞれの自宅に豪華な食事をデリバリーするのはいかがでしょうか。地元の高級レストランと提携し、その土地ならではの美味しい料理を楽しむことができます。これにより、各地の参加者が同じ時間を共有しつつ、その地域の特色を感じられる会となります。
3. サプライズギフトの用意
参加者にサプライズギフトを用意することで、忘年会をより特別なものにすることができます。例えば、企業のロゴ入りグッズや、実用的なリモートワークアイテムなどが考えられます。あらかじめ参加者の住所を把握し、忘年会の日に到着するように手配することで、リモートでも温かみのある交流を演出できます。
4. プロの司会者やゲストスピーカーの起用
オンラインイベントでは、プロの司会者やゲストスピーカーを招くことで、イベントの質を高めることができます。プロの司会進行により、スムーズで楽しい進行が期待でき、ゲストスピーカーによる興味深い話題提供で、参加者の関心を引きつけることができます。
この「123万円案」を活用することで、フルリモート環境でも参加者全員が満足できる忘年会を実現することが可能です。新しい生活様式に適応しつつ、年末のイベントを楽しむためのヒントとして、ぜひ参考にしてみてください。フルリモート時代にふさわしい新しい忘年会の形を皆さんで創り上げましょう。
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